Пра рэлакейт: «24 лютага 2022-га ўзмацніўся намер афіцыйна працаўладкавацца ў варшаўскім офісе»
«Я працую ўжо каля 6 гадоў у аўтсорсінгавай кампаніі, спецыялізуюся на распрацоўцы мабільных аплікацый пад Android. У нас ёсць прадстаўніцтвы ў розных краінах, і па рэлакейце вельмі шмат нашых супрацоўнікаў пераехала ў Літву, Польшчу, Казахстан і Грузію.
Доўгі час я разглядаў, хоць і неахвотна, варыянт з пераездам у іншую краіну — ад гэтых думак мяне стрымлівалі патэнцыйныя цяжкасці, звязаныя з легалізацыяй, вывучэннем новай мовы, некаторыя асабістыя прынцыпы і, магчыма, паталагічная лянота. Але пасля чарады затрыманняў і ператрусаў у маіх знаёмых і яшчэ больш імклівай ізаляцыі нашай краіны я падумаў: «А з іншага боку, мы так даўно не падарожнічалі, «новы офіс у новай краіне» гучыць зусім не так ужо і дрэнна, чаму б і не».
Таму мы з жонкай за выхадныя сабраліся і з’ехалі ў Польшчу. Інстаграмныя фоткі маіх сяброў, дзе ёсць пальмы, мора і анамальна цёплае надвор’е, часам прымушаюць мяне сумнявацца ў маёй фантазіі, але тут таксама можна жыць.
Пазней мы з жонкай вярнуліся, наведалі сваякоў, пажылі на радзіме некаторы час. Але 24 лютага 2022-га ў нас злёгку ўзмацніўся намер працягнуць працэс легалізацыі і афіцыйна працаўладкавацца ў варшаўскім офісе.
Як гэта — не працаваць і атрымліваць грошы: «Даводзіцца разглядаць наперад і іншыя месцы працы, каб быў альтэрнатыўны варыянт»
Яшчэ да таго, як я падпісаў дамову аб працы, у мяне ўжо быў актыўны праект, куды былі ўцягнутыя яшчэ тры распрацоўшчыкі, тэсціроўшчык і праект-менеджар. Праект быў дастаткова перспектыўны, у цэлым усё ішло нядрэнна. А ў студзені ад нашых паслуг адмовіліся — і я адправіўся на лаўку запасных, дзе да гэтага часу і сяджу.
Мяркуючы па тым, што я чую ад сяброў, справы ў іншых кампаніях плюс-мінус ідуць гэтак жа і нямала людзей аказалася ў падобным стане. Але гэта, вядома, залежыць ад рынку, краіны і ад сферы ў тым ліку — магчыма, у напрамку фул-стэк або дэвопс знайсці замову атрымаецца хутчэй.
Тым не менш, з-за крызісу і інфляцыі кліенты імкнуцца эканоміць, а вендарам знайсці новыя праекты становіцца ўсё цяжэй з-за вялікай канкурэнцыі ў тым ліку.
Як сядзіцца на бэнчы? Гэта вельмі цяжка. Зарплата засталася на тым жа ўзроўні (атрымліваю 20000 злотых — гэта каля 4600 даляраў), і мне стабільна плацяць, але цяпер цяжкі час, і нярэдка наведваюць трывожныя думкі. Кампаніі прыпыняюць набор супрацоўнікаў і робяць скарачэнні, таму даводзіцца разглядаць наперад і іншыя месцы працы, праходзіць інтэрв’ю, каб быў альтэрнатыўны варыянт.
Часам мяне далучаюць да ўнутраных івэнтаў: напрыклад, вэбінары — для трансферу ведаў, для абмену цікавай інфармацыяй, навінамі. Таксама я сам працягваю падтрымліваць свой узровень, пакрысе развівацца, вывучаць новыя тэхналогіі, запаўняць прабелы. Напрыклад, калі бачу ў стэку тэхналогій сярод патрабаванняў адкрытай вакансіі нешта, з чым раней не працаваў, то пачынаю гэта вывучаць. Спрабаваў паглыбіцца ў React Native і Flutter — наборы інструментаў для распрацоўкі кросплатформенных праграм.
Імкнуся таксама падтрымліваць англійскую і ў цэлым быць гатовым да любога інтэрв’ю.
Навыкі неабходна падтрымліваць, але ўсё ж такі бывае нялёгка выкраіць для гэтага час: варта не забывацца і пра вывучэнне рознага матэрыялу, новых трэндаў, папулярнага мэдыякантэнту, асартыменту ў крамах.
Мне падабаецца мастацтва, я люблю кінематограф, магу сказаць, што я вялікі аматар паглядзець розныя серыялы і фільмы, імкнуся не забываць таксама выдзяляць на гэта свой час. Яшчэ час патрэбны на паездкі за пакупкамі, трэнажорную залу, спа, культурныя праграмы, прагулкі на свежым паветры — усё гэта, вядома, трэба, так. І таму цяжка знайсці час на абсалютна ўсё.
А што далей: «Ці задавальняе мяне такая сітуацыя? Адназначна скажу: не»
Я не люблю нявызначанасць. Вельмі спадзяюся, што ў хуткім часе ўсё развернецца ў лепшы бок і з’явіцца ўпэўненасць у заўтрашнім дні. Але інфармацыі пра тое, калі можа змяніцца сітуацыя, няма.
А як вырашаюцца праблемы з боку кіраўніцтва і наколькі ўсё дрэнна — пра гэта, вядома, ніхто не распаўсюджваецца. Кропкава і індывідуальна імкнуцца вырашаць усе пытанні, шукаць кліентаў і ўтрымліваць дасведчаных распрацоўшчыкаў так доўга, колькі гэта магчыма.
Спрагназаваць, наколькі доўга ўсё гэта яшчэ будзе доўжыцца, я не магу: магчыма, год ці больш — гэта наўпрост звязана з эканамічным крызісам. Пасля таго, як сітуацыя ў свеце пачне паціху наладжвацца, інвестары зноў будуць укладваць грошы як у прыбытковыя праекты, так і ў стартапы.
Чытайце таксама:
